GESTÃO DE PESSOAS

Negócios, administração e direito

GESTÃO DE PESSOAS

Gestão de Pessoas

Gestão de Pessoas

Pós-Graduação Gestão de Pessoas, o curso proporcionará o aperfeiçoamento profissional, visando o desenvolvimento de estratégias voltadas para gestões participativas e com senso humano de inovação. O curso tem como objetivo capacitar os profissionais para atuarem em funções que necessitem de empreendedores na área de gestão de pessoas, em organizações de qualquer porte e setor, assim como desenvolver habilidades para: 

Aplicar modelos de gestão adequados às oportunidades e desafios existentes no mercado, considerando os diferentes sistemas administrativos das organizações, com a finalidade de desenvolver e implementar projetos na área de gestão de pessoas


Público-alvo 

Graduados do Curso de Pedagogia, Administração, Ciências Contábeis e áreas afins. 

Matriz Curricular

MÓDULOS DISCIPLINA CARGA HORÁRIA
Mód. 01 ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 70
Mód. 02 ASPECTOS FILOSÓFICOS 30
Mód. 03 ASPECTOS SOCIOANTROPOLÓGICOS 60
Mód. 04 COMUNICAÇÃO E MARKETING PESSOAL 30
Mód. 05 DIDÁTICA DO ENSINO SUPERIOR 30
Mód. 06 FUNDAMENTOS DO DIREITO DO TRABALHO 70
Mód. 07 GESTÃO DA QUALIDADE 70
Mód. 08 GESTÃO DE CAPITAL HUMANO E INTELECTUAL 70
Mód. 09 GESTÃO DE CUSTOS E FINANÇAS 70
Mód. 10 GESTÃO E LOGÍSTICA EMPRESARIAL 70
Mód. 11 LIBRAS - LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS 30
Mód. 12 METODOLOGIA DA PESQUISA 60
Mód. 13 POLÍTICAS EDUCACIONAIS E FORMAÇÃO DOCENTE 30
Mód. 14 RELACIONAMENTOS INTERPESSOAIS 30
  Carga Horária Total: 720 horas